Увага, конкурс!

Загальні умови

Посадові обов'язки

1. здійснює керівництво відділом, несе персональну відповідальність за організацію та результати його діяльності, сприяє створенню належних умов праці у відділі;

2. планує роботу відділу, вносить пропозиції щодо формування планів роботи Запорізької обласної державної адміністрації;

3. в межах делегованих йому повноважень представляє інтереси Департаменту у взаємовідносинах з іншими структурними підрозділами Запорізької обласної державної адміністрації, з міністерствами тощо;

4. організовує, регулює та контролює своєчасний та якісний розгляд працівниками відділу звернень громадян, громадських об'єднань, державних і недержавних підприємств, установ та організацій, органів місцевого самоврядування з питань, які стосуються діяльності відділу;

5. забезпечує дотримання працівниками відділу законодавства України з питань державної служби та запобігання і протидії корупції;

6. здійснює контроль за веденням діловодства, збереженням документів. Організовує роботу з документами у відповідності з чинним законодавством;

7. здійснює контроль за своєчасним затвердженням проектної документації та підготовку розпорядчих документів;

8. здійснює погодження контрактів з підрядними будівельними організаціями на будівництво планових об’єктів при їх укладанні;

9. здійснює перевірку розрахунків та погодження договірних цін з підрядними організаціями на виконання будівельних робіт на планових об’єктах у відповідності з діючими нормативами;

10. здійснює підготовку документів, необхідних для здійснення фінансування будівництва об’єктів та інших послуг;

11. здійснює перевірку розрахунків вартості виконаних робіт,  актів виконаних робіт,  наданих підрядними організаціями (форми КБ-2, КБ-3);

12. здійснює перевірку та погодження наданих підрядними організаціями калькуляцій на матеріали, вироби, та конструкції, що виготовляються підсобними підприємствами підрядника;

13. здійснює щомісячну підготовку реєстру виконаних робіт в розрізі об’єктів, підрядних організацій та видів робіт;

14. здійснює перевірку та підготовку висновків по кошторисних розрахунках, наданих іншими структурними підрозділами облдержадміністрації а також комісією з питань техногенно-екологічної безпеки та надзвичайних ситуацій;

15. здійснює перевірку та подання на погодження актів та кошторисів на додаткові роботи, що виникають у процесі будівництва в частині визначення вартості додаткових робіт;

16. контролює підготовку інформації для ТОВ «НВФ «Інпроект» з моніторингу цін на основні будівельні матеріали;

17. контролює перевірку та погодження цін на матеріальні ресурси на всіх етапах будівництва відповідно до ДСТУ Б. Д.1.1-1:2013;

18. забезпечує моніторинг та аналіз рівня середньомісячної заробітної плати у сфері будівництва в Запорізькому регіоні та готує пропозиції щодо встановлення розміру заробітної плати для врахування в інвесторській кошторисній документації;

19. здійснює роботу по визначенню цінності документів, їх відбору на зберігання та знищення в межах повноважень відділу;

20. забезпечує надання даних стосовно прийнятих актів виконаних робіт для оприлюднення інформації про використання публічних коштів;

21. бере участь у технічних нарадах по розгляду проектів будівництва та вносить пропозиції по їх вдосконаленню;

22. здійснює інші доручення заступника директора Департаменту – начальника Управління.

Умови оплати праці

посадовий оклад – 6000 грн. відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 р. N15 "Питання оплати праці працівників державних органів" (у 2018 році),

надбавка за вислугу років відповідно до ст. 52 Закону України вiд 10.12.2015 № 889-VIІІ "Про державну службу",

надбавка за ранг державного службовця відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від.20.04.2016 №.306 "Питання присвоєння рангів державних службовців та співвідношення між рангами державних службовців і рангами посадових осіб місцевого самоврядування, військовими званнями, дипломатичними рангами та іншими спеціальними званнями",

за наявності достатнього фонду оплати праці – премія.

Інформація про строковість чи безстроковість призначення на посаду

Безстроково.

Перелік документів, необхідних для участі в конкурсі, та строк їх подання

1) копія паспорта громадянина України;

2) письмова заява про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади заступника начальника управління - начальника відділу експлуатаційного утримання автомобільних доріг управління дорожнього комплексу Департаменту капітального будівництва Запорізької обласної державної адміністрації за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246, до якої додається резюме у довільній формі;

3) особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, має інвалідність та потребує у зв’язку з цим розумного пристосування, подає заяву за формою згідно з додатком 3 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України                        від 25.03.2016 № 246, про забезпечення в установленому порядку розумного пристосування;

4) письмова заява, в якій особа повідомляє про те, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону, або копія довідки встановленої форми про результати такої перевірки;

5) копія (копії) документа (документів) про освіту;

6) заповнена особова картка встановленого зразка;

7) декларація особи, уповноваженої на виконання функцій держави або місцевого самоврядування,           за 2018 рік (подається в порядку, передбаченому Законом України «Про запобігання корупції»);

8) оригінал посвідчення атестації щодо вільного володіння державною мовою;

9) заява про відсутність заборгованості зі сплати аліментів на утримання дитини, сукупний розмір якої перевищує суму відповідних платежів за шість місяців з дня пред’явлення виконавчого документа до примусового виконання.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткові документи стосовно досвіду роботи, професійної компетентності і репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації та інші).

Документи приймаються протягом 15 днів до 17:00 години 30.01.2019.

Місце, час та дата початку проведення конкурсу

Конкурс проводиться 01.02.2019 о 09:00 годині за адресою: 69107, м. Запоріжжя, пр. Соборний, буд. 164.

Прізвище, ім'я та по батькові, номер телефону та адреса електронної пошти особи, яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу

Яковлева Анастасія Володимирівна,

тел. (061) 224-67-13; 239-03-65

е-mail: obluks.zp@gmail.com

Кваліфікаційні вимоги

1.

Освіта

вища, не нижче магістра (у разі коли особа, яка претендує на зайняття посади державної служби категорії "Б", здобула вищу освіту за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста (повну вищу освіту) відповідно до підпункту 2 пункту 2 розділу XV "Прикінцеві та перехідні положення" Закону України "Про вищу освіту", така освіта прирівнюється до вищої освіти ступеня магістра).

2.

Досвід роботи

на посадах державної служби категорій "Б" чи "В" або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років

3.

Володіння державною мовою

вільне володіння державною мовою

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Особистісні

компетенції

-       принциповість,

-       рішучість і вимогливість під час прийняття рішень;

-       спрямованість на служіння суспільству,

-       самоорганізація та саморозвиток;

-       вміння працювати в стресових ситуаціях

2.

Управління організацією роботи

-       чітке бачення цілі/результату;

-       чітке планування реалізації;

-       організація роботи і контроль

3.

Управління персоналом

-       делегування та управління результатами;

-       управління мотивацією;

-       стимулювання командної роботи та  співробітництва

4.

Комунікація та взаємодія

-       вміння ефективно дослухатися до думки;

-       вміння ефективно викладати свою думку, чітко висловлюватися (усно та письмово), переконувати;

-       вміння презентувати на аудиторію

5.

Лідерство

-       встановлення цілей,

-       пріоритетів та орієнтирів;

-       вміння працювати з великим обсягом інформації та здатність виконувати одночасно декілька завдань;

-       ведення ділових переговорів; досягнення кінцевих результатів

6.

Стресостійкість

-       управління своїми емоціями;

-       оптимізм

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства

Конституція України;

Закон України «Про державну службу»;

Закон України «Про запобігання корупції»;

Закон України «Про місцеві державні адміністрації»;

Закон України «Про доступ до публічної інформації»;

Закон України «Про місцеве самоврядування в Україні»;

Закон України «Про захист персональних даних»;

Закон України «Про інформацію»;

Закон України «Про звернення громадян»;

Кодекс законів про працю України;

Кодекс України про адміністративні правопорушення

2.

Знання спеціального законодавства, що пов’язане із завданнями та змістом роботи державного службовця відповідно до посадової інструкції (положення про структурний підрозділ)

Закон України «Про будівельні норми»;

Закон України «Про ціни та ціноутворення»;

Національний стандарт України ДСТУ Б Д1-1-1:2013 «Правила визначення вартості будівництва»;

Постанову Кабінету Міністрів України від 03.08.1998 №1210 (зі змінами) «Про затвердження Порядку проведення перевірки дотримання вимог нормативних документів та нормативів визначення вартості будівництва об’єктів, які споруджуються з залученням бюджетних коштів, а також коштів державних і комунальних підприємств, установ і організацій, кредитів, наданих під державні гарантії»;

Наказ Міністерства регіонального розвитку, будівництва та житлово-комунального господарства України від 30.12.2014 №381 «Про затвердження Інструкції проведення перевірки дотримання вимог нормативних документів та нормативів визначення вартості будівництва об’єктів, які споруджуються з залученням бюджетних коштів, а також коштів державних і комунальних підприємств, установ і організацій, кредитів, наданих під державні гарантії»;

Бюджетний кодекс України;

Постанову Кабінету міністрів України від 11.05.2011 №560 (зі змінами та доповненнями) «Про затвердження Порядку затвердження проектів будівництва та проведення їх експертизи»;

Постанову Кабінету МіністрівУкраїни від 27.12.2001 №1764 (зі змінами) «Про затвердження порядку державного фінансування капітального будівництва»