Гаряча телефонна лінія Запорізької обласної державної адміністрації+38 0800 503 508
Єдина гаряча лінія з евакуації в Запорізькій області+38 0800 331 630
Гуманітарний штаб Запорізької області

Новини

Запорізька молодь готує пропозиції щодо розв’язання проблем працевлаштування

19 червня 2018 - 16:34

У Запорізькому обласному центрі молоді відбувся круглий стіл на тему «Національний план дій щодо зайнятості молоді - 2030: думка регіонів». До обговорення цього актуального питання долучилися представники громадських організацій, державних установ, які працюють з молоддю, та студентські лідери. У заході  взяли участь начальник Управління молоді, фізичної культури та спорту облдержадміністрації Наталія Власова та директор Запорізького обласного центру молоді Інна Скороходова.

Згідно зі статистикою, ситуація у молодіжному сегменті ринку праці серйозно погіршилася у період з 2013 до 2016 років. Нині попит не відповідає пропозиції робочої сили. Зокрема, про це свідчать такі показники: за станом на 01.05.2018 безробітних, що мають професію «продавець», було в 23 рази більше, ніж заявлена потреба в них, перукарів — у 19 разів, бухгалтерів та  кухарів — у 11 разів. Іншим викликом став вихід на ринок праці значної чисельності робітників та спеціалістів з уже наявним дсвідом роботи та високою квалафікацією, а також падіння престижу висококваліфікованої праці.

За  перші п’ять місяців поточного року в центрах зайнятості на обліку перебували понад 23200  молодих людей, безробітними з яких значилися майже 13800  осіб, що становить 36,5% загальної чисельності незайнятих громадян. Роботу за цей період із загального числа  молоді  отримали 7109 осіб віком до 35 років, з яких 3705 були безробітними.

Учасники круглого столу поставили своїм завданням  сформувати пропозиції щодо  розв’язання проблем працевлаштування молоді від Запорізького регіону для включення їх у подальший перелік заходів Національного плану дій, спрямованих на покращення ситуації. Для цього вирішено опрацювати наступні питання: стажування; працевлаштування; планування кар’єри; профорієнтація; ставлення до співробітників (офіційне працевлаштування/неофіційне); гендерні стереотипи; самозайнятість (підприємницька діяльність – можливості для малого та середнього бізнесу); виїзд за кордон (фактори, які впливають; умови, які затримають молодь) тощо.

Результати обговорення увійдуть до резолюції від Запорізької області і будуть презентовані у липні в Києві. 

 

Департамент інформаційної діяльності та комунікацій з громадськістю

Читайте також

Золото, срібло та бронза у чотирьох країнах світу: запорізькі спортсмени – серед призерів міжнародних змагань

Всеукраїнський форум взаємодії та розвитку

Від ідеї до гранту: для українців створили безоплатний курс про власний бізнес

Професія, що тримається на професіоналізмі та великому серці

СБУ повідомила про підозру двом учасникам незаконного збройного формування «ДНР», які катували цивільних на Запоріжжі

100 днів без паузи: як працює оновлений корпус лікарні швидкої медичної допомоги Запоріжжя

Можливості для ветеранів та ветеранок: навчання, грани, підтримка

Радіаційний фон в контрольних точках Запорізької області на 11.05.2026

Круглий стіл «Кордони без бар’єрів для родин дітей з інвалідністю»

Упродовж доби окупанти завдали 731 удар по 24 населених пунктах Запорізької області

Звернення Володимира Зеленського наприкінці 1538-го дня війни

Будинок, у якому стало більше дитячих голосів: як у Запоріжжі підтримують ДБСТ