У Запоріжжі відбувся базовий тренінг державної програми «Молодіжний працівник», ініційований Управлінням молоді, фізичної культури та спорту Запорізької ОДА. Його мета – сформувати спільноту професіоналів, які здатні ефективно допомагати молоді самореалізуватися та брати участь у житті суспільства. Серед учасників тренінгу – 39-річна Ольга Михайлова. Вона навчається на четвертому курсі Запорізького національного університету за спеціальністю логопедія. У майбутньому мріє стати корекційним педагогом. Програма «Молодіжний працівник» реалізується Всеукраїнським молодіжним центром спільно з Міністерством молоді та спорту України. Загалом до навчання у Запоріжжі долучилися 30 учасників. Серед них – представники територіальних громад, молодіжних центрів, стажери Запорізької ОДА та активна молодь. – Сьогодні ми будемо говорити про участь молоді в житті міста, процеси ухвалення рішень та молодіжну політику. Програма триває три дні. Після її завершення учасники отримають свідоцтво державного зразка про проходження навчання. Його можна використати для працевлаштування. Наразі існує професія «Фахівець з питань молоді». І це свідоцтво є одним із умов для тих, хто хоче обіймати цю посаду, – зазначила тренерка програми «Молодіжний працівник» Аліна Касьянова. Про важливість ініціативи для сучасних молодіжних фахівців розповіла членкиня правління ГО «Українська асоціація студентів» Олександра Бондаренко. – Інформація, яку тут отримують учасники, – міцна база знань, що потрібна кожному, хто працює з молоддю. Тут обговорюють реальні методи, які справді працюють на практиці. Тренери приїжджають, щоб розповісти реальні історії, які траплялися у їхній роботі. Окрім того, учасники можуть ділитися своїм власним досвідом. Група складається з людей різного віку та різних професій. Дехто тільки починає свій шлях, але всі вони мають чудову можливість створити спільноту, яка згенерує безліч неймовірних ідей та втілить їх у життя, – зауважила Олександра Бондаренко. Тренінг поділений на три модулі: молодіжна політика, робота з молодими людьми та вивчення їхніх потреб, а також розвиток компетентностей фахівців. Навчання передбачає лекції, роботу в групах та домашні завдання. – Ми щиро віримо, що ви отримаєте необхідний досвід для ефективної роботи з нашою молоддю. Наша спільна мета – підтримка та створення можливостей, які надихатимуть молодь розвивати нашу громаду. Молодь – не черга в очікуванні майбутнього, а пульс сьогодення – наголосила заступниця начальника Управління молоді, фізичної культури та спорту Запорізької ОДА Інна Киник.
– Ця професія передбачає роботу з дітьми та їхніми батьками. Більшість із них сьогодні – молодь віком до 35 років. Вміння знаходити з ними спільну мову, об’єднувати їх та проводити корисні тренінги є важливою частиною цієї роботи. Через бойові дії батьки та діти часто перебувають у стресі. Саме тому дуже важливо розуміти, як правильно підтримувати їх у такі часи. Я беру участь у цій програмі, щоб покращити свої професійні навички та навчитися спілкуватися з молоддю. Дуже хочеться, щоб подібних ініціатив у нашому місті було більше, – поділилася Ольга Михайлова.


















