Увага, конкурс!

Загальні умови

Посадові обов’язки.

Заступник начальника відділу судової роботи юридичного управління апарату Запорізької обласної державної адміністрації, посада державної служби категорії «Б»:

1) забезпечує виконання Конституції України та законів України, актів Президента України і Кабінету Міністрів України, центральних органів виконавчої влади, розпоряджень голови Запорізької обласної державної адміністрації, наказів керівника апарату Запорізької обласної державної адміністрації, рішень  Запорізької обласної ради, реалізацію повноважень Запорізької обласної державної адміністрації у відповідних напрямах діяльності;

2) представляє Запорізьку обласну державну адміністрацію у відносинах з іншими державними органами та органами місцевого самоврядування, політичними партіями, громадськими і релігійними організаціями, підприємствами, установами та організаціями, громадянами та іншими особами як в Україні, так і за її межами;

3) веде претензійну та позовну роботу в обласній державній адміністрації;

4) здійснює підготовку процесуальних документів при розгляді справ в суді, формує копії необхідних документів для долучення їх до матеріалів судових справ, засвідчує їх відповідно до вимог чинного законодавства;

5) представляє інтереси обласної державної адміністрації в судах;

6) організовує формування судових справ, які зберігаються в юридичному управлінні апарату облдержадміністрації, та ведення журналів обліку претензій та позовних заяв, які пред’явлені обласною державною адміністрацією та до обласної державної адміністрації, а також обліку вхідної документації в юридичному управлінні апарату облдержадміністрації;

7) організовує та здійснює розгляд листів від органів влади, підприємств, установ, організацій, а також звернення та запити народних депутатів України, адвокатів, готує проекти відповідей на них;

8) аналізує матеріали, що надійшли від правоохоронних і контролюючих органів, результати позовної роботи, дані статистичної звітності, що характеризують стан законності в діяльності обласній державній адміністрації, та розробляє пропозиції щодо усунення недоліків у правовому забезпеченні діяльності обласної державної адміністрації;

9) роз'яснює та надає правові консультації з питань, що належать до компетенції обласної державної адміністрації, надає методичну допомогу працівникам апарату та  структурних підрозділів обласної державної адміністрації та районних державних адміністрацій;

10) забезпечує правильне застосування нормативно-правових актів,  виконання документів та організовує ведення систематизації законодавчих актів;

11) здійснює інші передбачені законом повноваження.

Умови оплати праці.

- посадовий оклад -  6700 гривень, визначається відповідно до постанови Кабінету Міністрів України від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів»;

- розмір  надбавки до посадового окладу за ранг державного службовця визначається відповідно до постанови Кабінету Міністрів України                             від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів»;

-  інші надбавки, доплати та премії визначаються  відповідно до статті 52 Закону України                     «Про державну службу»;

- додаткові стимулюючі виплати (надбавки за інтенсивність праці та за виконання особливо важливої роботи) встановлюються згідно з постановою Кабінету Міністрів України                             від 18.01.2017 № 15 «Питання оплати праці працівників державних органів».

Інформація про

строковість чи

безстроковість

призначення на посаду.

Безстроково.

Строк призначення особи, яка досягла 65-річного віку, становить один рік з правом повторного призначення без обов’язкового проведення конкурсу щороку.

Перелік інформації, необхідної для участі

в конкурсі, та строк її подання.

Особа, яка бажає взяти участь у конкурсі, подає через Єдиний портал вакансій державної служби (career.gov.ua) таку інформацію:

1) заяву про участь у конкурсі із зазначенням основних мотивів щодо зайняття посади       заступника начальника відділу судової роботи юридичного управління апарату Запорізької обласної державної адміністрації за формою згідно з додатком 2 до Порядку проведення конкурсу на зайняття посад державної служби, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 25.03.2016 № 246 (далі – Порядок);

2) резюме за формою згідно з додатком 2¹ до Порядку, в якому обов’язково зазначається така інформація:

     прізвище, ім’я, по батькові кандидата;

     реквізити документа, що посвідчує особу та підтверджує громадянство України;

     підтвердження наявності відповідного ступеня вищої освіти;

     підтвердження рівня вільного володіння державною мовою;

     відомості про стаж роботи, стаж державної служби (за наявності), досвід роботи на відповідних посадах у відповідній сфері, визначеній в умовах конкурсу, та на керівних посадах (за наявності відповідних умов);

3) заяву, в якій особа повідомляє, що до неї не застосовуються заборони, визначені частиною третьою або четвертою статті 1 Закону України «Про очищення влади», та надає згоду на проходження перевірки та оприлюднення відомостей стосовно неї відповідно до зазначеного Закону.

Особа, яка виявила бажання взяти участь у конкурсі, може подавати додаткову інформацію, яка підтверджує відповідність встановленим  вимогам, зокрема стосовно попередніх  результатів тестування, досвіду роботи, професійних компетентностей, репутації (характеристики, рекомендації, наукові публікації тощо).

На електронні документи, що подаються для участі у конкурсі, накладається кваліфікований електронний підпис кандидата.

Строк подання інформації – 7 календарних днів з дня оприлюднення інформації про проведення конкурсу на Єдиному порталі вакансій державної служби (career.gov.ua).

Інформація приймається до 17:00 години                14 липня 2021 року виключно через Єдиний портал вакансій державної служби за посиланням: https://career.gov.ua/.

Додаткові (необов’язкові) документи.

Заява про забезпечення розумного пристосування  за формою згідно з додатком 3 до Порядку (подається у разі потреби особи з інвалідністю).

Дата і час початку проведення тестування кандидатів.

16 липня 2021 року, початок о 11:00 годині

Місце або спосіб проведення тестування.

Запорізька обласна державна адміністрація,

69107, м. Запоріжжя, пр. Соборний, буд. 164 (проведення тестування за фізичної присутності кандидатів з урахуванням вимог протиепідемічних заходів, визначених Кабінетом Міністрів України та Головним санітарним лікарем України  на період дії карантину, встановленого відповідно до законодавства).

Місце розв’язання ситуаційних завдань.

Запорізька обласна державна адміністрація,

69107, м. Запоріжжя, пр. Соборний, буд. 164 (розв’язання ситуаційних завдань за фізичної присутності кандидатів з урахуванням вимог протиепідемічних заходів, визначених Кабінетом Міністрів України та Головним санітарним лікарем України  на період дії карантину, встановленого відповідно до законодавства).

Місце або спосіб проведення співбесіди (із зазначенням електронної платформи для

комунікації дистанційно). 

Запорізька обласна державна адміністрація,

69107, м. Запоріжжя, пр. Соборний, буд. 164 (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів з урахуванням вимог протиепідемічних заходів, визначених Кабінетом Міністрів України та Головним санітарним лікарем України  на період дії карантину, встановленого відповідно до законодавства, або дистанційно з використанням платформи ZOOM).

Місце або спосіб

проведення співбесіди з метою визначення

суб’єктом призначення

або керівником державної служби переможця (переможців) конкурсу              (із зазначенням

електронної платформи

для комунікації дистанційно).

Запорізька обласна державна адміністрація,

69107, м. Запоріжжя, пр. Соборний, буд. 164 (проведення співбесіди за фізичної присутності кандидатів з урахуванням вимог протиепідемічних заходів, визначених Кабінетом Міністрів України та Головним санітарним лікарем України  на період дії карантину, встановленого відповідно до законодавства, або дистанційно з використанням платформи ZOOM).

Прізвище, ім’я та

по батькові, номер

телефону та адреса електронної пошти особи,

яка надає додаткову інформацію з питань проведення конкурсу.

Єгорова Ірина Володимирівна,                                               тел.: (061) 280-52-23

e-mail: kr@zoda.gov.ua.

Кваліфікаційні  вимоги

1.

Освіта.

Вища освіта юридичного  спрямування;

ступінь вищої освіти – магістр

(у разі коли особа, яка претендує на зайняття посади державної служби категорії "Б", здобула вищу освіту за освітньо-кваліфікаційним рівнем спеціаліста (повну вищу освіту) відповідно до підпункту 2 пункту 2 розділу XV "Прикінцеві та перехідні положення" Закону України "Про вищу освіту", така освіта прирівнюється до вищої освіти ступеня магістра).

2.

Досвід роботи.

Досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності – не менше двох років.

3.

Володіння державною мовою.

Вільне володіння державною мовою.

Вимоги до компетентності

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Лідерство.

вміння мотивувати до ефективної професійної діяльності;

сприяння всебічному розвитку особистості;

вміння делегувати повноваження та управляти результатами діяльності;

здатність до формування ефективної організаційної культури державної служби

2.

Аналітичні здібності.

здатність до логічного мислення, узагальнення, конкретизації, розкладання складних питань на складові, виділяти головне від другорядного, виявляти закономірності;

вміння встановлювати причинно-наслідкові зв’язки;

вміння аналізувати інформацію та робити висновки, критично оцінювати ситуації, прогнозувати та робити власні умовиводи

3.

Самоорганізація та самостійність в роботі.

уміння самостійно організовувати свою діяльність та час, визначати пріоритетність виконання завдань, встановлювати черговість їх виконання;

здатність до самомотивації (самоуправління);

вміння самостійно приймати рішення і виконувати завдання у процесі професійної діяльності

4.

Проведення публічних виступів.

вміння встановлювати контакт з аудиторією, передавати інформацію та отримувати зворотній зв’язок;

здатність чітко, послідовно, структуровано та зрозуміло викладати власну позицію;

уміння застосовувати прийоми ораторського мистецтва

Професійні знання

Вимога

Компоненти вимоги

1.

Знання законодавства.

Знання:

Конституції України;

Закону України «Про державну службу»;

Закону України «Про запобігання корупції»;

Закону України «Про місцеві державні адміністрації»;

Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні»;

Закону України «Про очищення влади»;

Закон України «Про доступ до публічної інформації»;

Закону України «Про звернення громадян»;

Закону України «Про захист персональних даних»;

інших актів законодавства, що стосуються діяльності місцевих державних адміністрацій, а також питань, вирішення яких належить до компетенції місцевих державних адміністрацій.

2.

Знання законодавства у сфері.

Знання:

Кодексу адміністративного судочинства України;

Господарського процесуального кодексу України;

Цивільного процесуального кодексу України;

Земельного кодексу України;

Цивільного кодексу України;

Бюджетного кодексу України;

Закону України «Про інформацію»;

Закону України «Про оренду землі»;

постанови Кабінету Міністрів України                         від 11.12.1999 № 2263 «Про затвердження Типового регламенту місцевої державної адміністрації» ;

постанови Кабінету Міністрів України                         від 26.11.2008 № 1040 «Про затвердження Загального положення про юридичну службу міністерства, іншого органу виконавчої влади, державного підприємства, установи та організації»;

постанови Кабінету Міністрів України                         від 28.12.1992  № 731 «Про затвердження Положення про державну реєстрацію нормативно-правових актів міністерств та інших органів виконавчої влади»;

інших актів законодавства, що стосуються діяльності місцевих державних адміністрацій, а також питань, вирішення яких належить до компетенції місцевих державних адміністрацій.